Objectifs

  • Analyser, identifier et comprendre les causes profondes d’un accident de travail permet d’éviter sa répétition grâce à la mise en place de mesures de prévention adaptées.
    voici les différentes étapes  afin d’y parvenir :
  • Recueil des faits « L’enquête » et ou “l’analyse” en utilisant les 5 M ou l’ITAMAMI
  • Recherche  des causes  grâce à la méthode de l’arbre des causes et à la méthode HOT (Humain, Organisationnel, Technique).
  • Recherche et mise en place de mesures de prévention par la méthode OTH (Organisationnel, Technique, Humain)
  • Mise en place des mesures de prévention avec un pilote

Public

Toute personne amenée à réaliser des analyses d’accidents de travail.

Moyens permettant d’apprécier les résultats de la formation

  • Exercice de mise en application tout au long de la formation
  • Fiche d’évaluation remise au stagiaire.
  • NB : A la fin de la formation le stagiaire obtiendra une attestation de formation

 Durée

7 heures

Moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement

vidéo , diaporama, quiz, boite à outils remise aux stagiaires

Programme de formation

  • Définitions
  • Statistiques CNAM
  • Les responsabilités
  • Le droit de retrait
  • La déclaration et la gestion des AT / MP
  • Les premiers secours
  • L’analyse de l’accident
  • La méthode de l’arbre des causes

Prérequis pour suivre la formation

  • aucun

Les plus 

  • Des exercices pratiques
  • Une formation interactive avec un formateur spécialiste de la prévention des risques professionnels